您当前的位置: 首页>行业资讯

全省护林员能力素质提升暨片区林业服务中心建设现场交流活动在南昌举行

时间: 2026-10-30 09:39 来源: 森林资源管理科、安义县林业局 访问量:
【字体: 大中小】

为深入贯彻落实2026年省市总林长会议精神,全面提升护林员能力素质,进一步交流基层片区林业服务中心建设、护林员日常管理、“天空地一体化”智慧巡护和片区林业服务中心服务林企等方面经验做法,10月28日至29日,护林员能力素质提升暨片区林业服务中心建设现场交流活动在南昌举行。国家林草局林业工作站管理总站总站长丁晓华出席活动并讲话,省林业局党组成员、副局长杨皓,国家林草局林业工作站管理总站处长荣林云,市政府党组成员、副市长伍锡论,市政府副秘书长杨墉富,市林业局党组书记梅梅,安义县委副书记、县长刘志伟以及全省各设区市林业部门、相关涉林县区林业部门负责同志参加。杨墉富主持交流研讨。


丁晓华代表国家林草局林业工作站管理总站对活动成功举办表示祝贺。他指出,近年来,江西持续推深做实林长制,在深化集体林权制度改革、森林资源保护、基层林业管理体系建设和护林员队伍建设等方面积极探索,形成了一批具有江西特色的经验做法。

丁晓华强调,要加强基层林业队伍建设,优化护林员队伍结构,强化教育培训和日常管理,推动护林员向“一专多能”转变;要强化科技赋能,提升森林资源监测预警和快速处置能力;要完善基层林业服务中心运行机制,提升基层林业服务和管理效能。国家林草局林业工作站管理总站将继续支持江西林业工作。


杨皓代表省林业局向国家林草局及各地市对江西林业工作的关心支持表示感谢。他指出,开展护林员能力素质提升三年行动,是夯实林业基层基础、打造林长制升级版的重要举措。要聚焦护林员队伍“建、用、留”全链条,优化队伍结构、强化教育培训,推动护林员尽快实现“一员变五员”;要推动片区林业服务中心实体化运行,健全森林资源源头管理机制,强化科技赋能;要完善考核激励机制,充分调动护林员履职尽责积极性,推动护林员能力素质提升三年行动走深走实。


伍锡论代表南昌市政府致辞。他表示,近年来,南昌市持续深化林长制改革,积极推进护林员能力素质提升和基层林业片区服务中心建设。安义县积极探索“一员变五员”改革,在优化护林员队伍结构、完善基层管护机制等方面形成了可复制、可推广的经验做法。南昌市将以此次活动为契机,学习借鉴各地先进经验,持续加强基层林业管护队伍建设,提升森林资源保护管理水平,推深做实林长制,推动林业高质量发展。


活动期间,参加活动人员先后前往新建区石埠林业技术推广分中心、安义县龙津片区林业服务中心、新民乡“蛋蛋森林”林下经济基地等地进行现场观摩,实地了解“一站式服务窗口”、生态警务室、生态巡回审判点等设置及运行情况,观摩基层片区林业服务中心建设、护林员日常管理、“天空地一体化”智慧巡护以及片区中心服务林企等工作,交流学习基层林业服务体系建设、护林员队伍建设、森林资源管护等方面的经验做法。

在交流研讨环节,安义县、进贤县、新建区政府和新余市林业局有关负责同志先后作交流发言,围绕片区服务中心建设、护林员能力素质提升、护林员队伍优化调整、“林长 ”协作机制运行等介绍经验做法。

此次活动通过现场观摩、经验交流、研讨分享等形式,进一步深化了各地在基层林业服务体系建设、护林员队伍管理和森林资源保护等方面的交流。参加活动人员纷纷表示,将充分借鉴此次活动中的好经验好做法,持续提升基层林业工作质效,为推动林业高质量发展、筑牢生态安全屏障夯实基层基础。

扫一扫在手机打开当前页